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　　新闻：宁河当地的高新技术企业认证方法(2022新闻更新中)立信华创,申请高新技术企业的难度越来越大。这些年来越来越多的企业想要申报高新技术企业，但是申请高新技术企业也不是一定能够成功的。如果不成功还需要花费大量的精力***去办这个事情，而且近年来申报高新技术企业的难度也是越来越大。高新技术企业都是拥有一定的实力才能申请的高新技术，申请通过的企业都能获得独一“国”字招牌企业荣誉，电子商务时代极大利于促进企业异地成交；现如今企业每年都要缴纳大量的税收，而且收入比例占到25%。但是如果我们认定了高新技术企业，每年都可以减少相应的税收，总的减少额度达到减少之前的40%；。

　　软著和外观的证书本身是没有摘要和权利要求书的,这个怎么办。软著和外观的证书本身是没有摘要和权利要求书的，这个怎么办呢？答企业自己对其进行说明解释即可，帮助来进行评判，是否该技术具有性亚游九游会登录。网上资料人员人数这一栏填报的时候，是填12月份的人员数还是填全年的月平均数呢？答填全年月平均数，但是人员花名册以12月份的为准，至于12月份与全年月平均之间的人数差异，企业对其进行差异说明附上即可。企业人员是非常重要的，因为是和研发费用是密切相关的。

　　公司规模小,能申报高新技术企业吗?。公司规模小，能申报高新技术企业吗？2016年出台的《高新技术企业认定管理办法》（国科发火〔2016〕32号）中没有这个条件，原则上鼓励重视科技研发知识产权的中小型企业申报。但在《高新技术企业认定管理办法工作指引》中对申报企业的销售收入是有要求的，主要突出在两点财务的销售收入增长率。工作指引根据企业年的销售收入的加权平均增长率，进行级别计分亚游九游会登录。高新技术产品（服务）收入占企业同期总收入的比例在不得低于60%。小规模企业只要符合条件，一样可以申报国家高新技术企业认定。

　　企业如何证明自己的职员是科技人员呢?。企业如何证明自己的职员是科技人员呢？企业总经理可否算到科技人员里面呢？答企业科技人员是指直接从事研发和相关技术活动，以及专门从事上述活动的管理和提供直接技术服务的，累计实际工作时间在183天以上的人员，包括在职兼职和临时聘用人员。而企业科技人员是以签订合同的工作岗位来进行证明的。而企业总经理是不可以算到科技人员里面的，技术副总或者生产副总之类的可能会认可。

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　　研发费用明细账可以不上传吗?。企业有参与制定地方行业标准，申报高企的时候可以将这些资料放进来吗？能放进来的话由于标准内容很多，上传不上，怎么办呢？答可以放进来，至于这个加分项该给1分还是2分，由来进行评判。而针对资料比较多的情况，建议企业只需要上传标准的封面+有企业名称的那页+后一页即可。研发费用明细账可以不上传吗？关键技术和技术指标这一项，只上传检测报告就可以吗？答一切根据系统里的提示来进行，做规范了，本来高企申报上传资料就是为了企业能够规范自己的资料，以方便后续的高企的评审能够实现网上评审。

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　　对于那些一个自然年度研发费用高达上千万的企业而言，那么研发项目的前期规划的具体数量的设置必须合理合规，数量可以适当多些，切忌单个研发项目的费用过高且研发产出严重不足，这种情况各方面的风险都很高。反之，对于那些一个自然年度研发费用只有几十万且研发人员也只有几个人的企业，那么研发项目不宜定太多，否则分摊到每一个研发项目的研发费用就非常少，在一定程度上是不合理的。另外，小编在实际服务企业的过程中发现，很多企业的申报人员误认为一个研发项目就代表一个科技成果，为了满足三年15项的科技成果转化，费尽“洪荒之力”凑够15个研发项目。其实说到底还是没有明晰研发项目与科技成果之间的逻辑关系，一个研发项目是可以产生多个科技成果的亚游九游会登录，这也是很正常的情况。

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　　企业申报条件是怎样的?。申报条件是怎样的？1。企业申请认定时须注册成立一年以上；2。企业通过自主研发受让受赠并购等方式，获得对其主要产品（服务）在技术上发挥核心支持作用的知识产权的所有权；3。对企业主要产品（服务）发挥核心支持作用的技术属于《重点支持的高新技术领域》规定的范围；重点支持的高新技术领域1。电子信息；2。生物与新；3。航空航天；4。新材料；5。高技术服务；6。新能源与节能；7。资源与环境；8。制造与自动化。

　　编写项目申报材料。如果项目技术要求属于国际或国内，那就必须科技含量高，创新性强，创新点要突出，还要拥有项目领域的自主知识产权；大多数的项目都要求产品市场前景广阔，经济效益社会效益生态效益显著。编写项目申报材料是一项科学严谨的工作,内容多,工作量大,而且项目不同申报的归口单位不一，要求不同公司认证新闻。准备材料的过程很复杂,在编写申报材料之前,一定要认真阅读对申报材料的要求与申报条件重点支持的领域等。

　　健全研发组织管理体系建设。企业有条件有能力时可以聘请专业的知识产权运营服务公司获取专业的知识产权咨询管理服务。既然项目研发是公司创新运营的重中之重，那么健全研发组织管理体系就必不可少了，这点在高企认定管理工作指引中归纳总结出了点核心内容—研发组织管理研发机构成果转化奖励人才绩效。这就为企业研发组织管理体系建设提供了方向性指引，相关企业应不断加强这几个方面的工作。

　　高新技术企业培育,从名字上可以看出来,这个项目主要是为了培育。高新技术企业培育，从名字上可以看出来，这个项目主要是为了培育企业成为高新技术企业而设立的，对于目前还没到达高新技术企业级别或者不确定是否能够通过高新技术企业的单位可以先申报高新技术企业培育，然后再申报高新技术企业。有点类似各个地区的企业孵化器，但是这两者又有比较大的区别。高企培育对企业要求企业能力评价分在50分以上。需要上传以下附件企业知识产权相关证书。企业各项科研活动的证明材料。(所填报的每一项科研活动需要分别上传证明材料。材料具体类型和数量不做强制要求，能够证明所开展的科研活动即可。例如可以包括立项文件研发协议技术开发合同等相关材料。